［続報］「顧客中心の会社を目指す」---日本IBM橋本新社長が緊急記者会見で抱負
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20081230/322118/

「「社員がわくわくしながら生きいきと働ける自由闊達な会社にしたい」と続けた。」

だって。

あれー？おかしいなあ。
日本IBMって、正社員1000人斬りを宣言したんじゃなかったっけ？
50前後まで会社に尽くしてみても、いつクビを斬られるかビクビクしながらオドオドと
働く会社な気がするんですけど。。。

GTD

GTDを始めようと思っているのだが、ちと問題が。

仕事がら、仕事上の秘密情報が漏れないように気をつけなきゃいけないのだが、
その事がGTDの「リスト」という概念と、ちょっとうまく噛み合わないかもしれない。

僕はズボラな人間なので、GTDで作成する「リスト」は、できるだけ一箇所にまとめて
おきたいのだが、そんな事をやっちゃうと、仕事上の秘密情報まで書かざるを得なく
なる。

うーむむむむむむ。

「リスト」は複数存在して良いようなので、職場のリストは職場だけで参照できるように、
その他のリストは一箇所にまとめる、ってやり方でやってみようか？
GTDについては、まだまだ学び始めたばかり。

おや？

久しぶりに口唇ヘルペスになった、と思ったら、頭痛も併発。

おかしいなあ、と思っていたら、ひょっとしたら三叉神経痛かも。

いててて。

へ～

厚生年金に最低１年加入してると、60歳からでも年金が貰えるんだね。
知らなかった。

http://nenkin.news-site.net/kiso/kiso06.html

まあ、結局は。

状況に流されて（引きずられて）場当たり的に生きて来ただけで、
ストレスコントロールの方法も知らなかったヤツの末路だ、ってことで。
よくある話だ。

あいたたたたた。

大きなストレスを受けたら、さっそく頭痛になった。

非常にわかりやすい造りの自分である。

あいたたたたた。文字通り、頭が痛いッス。
勘弁してくれ・・・

OpenSolaris

初めてOpenSolarisを入れてみたのだけど（もちろん、仮想マシンに。）、

重い。

の一言で終了。
Ubuntuは256メガバイトでもサクサク動くぞ(ﾟДﾟ)ｺﾞﾙｧ

へえ、意外と動き早いじゃん

asahi.comのPR欄に、厚生労働省の告知が貼ってあった。

離職によりお住まいにお困りの方へ
http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/other32/index.html

麻生首相は今年中に実現できそうもない「空約束」をぶち上げてヒンシュクを買って
いるのに、厚生労働省は意外と動きが早いじゃない。
このレベルの対応なら、自省内で決断できるし、権限もあるよ、ってことだろうか。

それにしても、「人を切れば良い」という風潮にはムカつくところ。
そんな事をするから少子化になるんじゃい！と。

真の意味での「雇用の流動性」が確保されたシステムや「同じ仕事には同じ給与を」って
システムならば、中高年が派遣切りされて路頭に迷う、なんて悲劇を回避できるのになあ・・・

なんでこうも殺伐とした世の中になったのかねえ。
僕が子供の頃、こんな世の中になるなんてこれっぽっちも想像してなかったのに。

語尾に「☆」を付ける男子。

メールだとかで。
語尾に「ありがとうございました☆」のよーに、「☆」を付ける野郎は苦手だ(ﾟДﾟ)

サンプル数が少ないので断定はできないが、どうも、そーゆーヤツはスイーツ（笑）な
行動パターンで、後先考えないうっかり者が多い気がする。
慎重さに欠けるヤツが多いとゆーか。

なーんて事を、2ch顔文字を多用していて天然ボケの私が言っても説得力無いのだがね。

うるせえなあ。

定時を過ぎたら、急に飲み屋で騒いでるようなデカいバカ声で電話するのは
やめて欲しいナリ＞となりのチームのエラいオッサン。

ここは飲み屋じゃねーし、他に仕事の電話してる人がいるんだぞ。
どアホウ。

SOAって

トラブル切り分けだとか、責任分解点のアレコレが面倒そうだと思った。
ホントに大丈夫かいな？

それなりの規模で稼動しているSOAのシステムが、どう運用され、
どうトラブって、どう困っているか見てみたい。
現場担当者になるのはゴメンだけど（ ´∀｀）

鬼帝の剣

いかん。
初めて「鬼帝の剣」を聴いた時は、「なんじゃこの曲は？」とか思ったのだが、
最近、それほど悪い曲じゃ無いような気がして来た(;´Д｀)

歌詞がスルメみたいに味わい深いね。
メロディーラインは、たぶんうちの奥さんは「キモチワルイ」って言いそうなメロディー
だけど、アジカンが好きな僕は意外とイケるクチだったり。